首頁作文體裁最新企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件 職業(yè)健康工作計(jì)劃最新企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件 職業(yè)健康工作計(jì)劃

    最新企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件 職業(yè)健康工作計(jì)劃


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    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇一

    建立居民健康檔案是國家基本公共衛(wèi)生的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,是促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等的重要舉措,居民健康檔案是居民享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的重要體現(xiàn),是醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)為居民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的有效工具,是各級(jí)政府制定衛(wèi)生政策的參考依據(jù)。根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》(20xx年版)之健康檔案的建立要求、20xx年中心所存在的問題,制定20xx年健康檔案工作計(jì)劃。

    一、制定工作目標(biāo)

    按福建省基本公共衛(wèi)生考核項(xiàng)目之健康檔案建立的要求,為本轄區(qū)居民與居住1年以上的常住人口建立健康檔案,以6歲以下兒童、孕產(chǎn)婦、老年人、慢性疾病、重性精神疾病為重點(diǎn),建檔率不低于50%。

    二、具體項(xiàng)目任務(wù)

    1、掌握本轄區(qū)內(nèi)最新居民總?cè)丝谫Y料,本轄區(qū)各類人群建檔數(shù),較精確計(jì)算高血壓、糖尿病、重性精神疾病患病率。

    2、規(guī)范建立健康檔案,確保信息完整、準(zhǔn)確,為民辦實(shí)事。

    3、改善檔案設(shè)施設(shè)備,保證健康檔案完整、安全。

    4、建立分類保管和查詢制度,錄入計(jì)算機(jī)。建立電子化檔案。

    5、與省網(wǎng)絡(luò)連接,規(guī)范適用居民電子健康檔案。

    三、組織建設(shè)

    根據(jù)中心、行政村人員分布,以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站為基礎(chǔ),以全科醫(yī)師為骨干,依村分成5組,負(fù)責(zé)下鄉(xiāng)入戶落實(shí)健康檔案的建立與隨訪工作,管理各村各項(xiàng)人群健康檔案。

    四、宣傳工作

    積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。要對(duì)建立健康檔案的重要意義進(jìn)行廣泛宣傳,提高農(nóng)民群眾的健康意識(shí),引導(dǎo)農(nóng)民自覺自愿參與健康查體建檔工作。提高社區(qū)衛(wèi)生工作人員工作積極性。

    五、開展全員培訓(xùn)

    對(duì)本中心及村衛(wèi)生所相關(guān)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),使其充分了解相關(guān)政策和工作要求,掌握健康檔案建立、使用和管理的基本技術(shù)和方法。

    六、工作總結(jié)

    以月為單位,綜合總結(jié)工作利弊,要求做季度小結(jié)、年度總結(jié),對(duì)健康檔案信息及時(shí)更新、補(bǔ)充、整合、補(bǔ)缺補(bǔ)漏。

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇二

    學(xué)前班教育的主要任務(wù)是教師通過組織幼兒開展豐富多彩的活動(dòng)來擴(kuò)展、整理其在生活中獲得的有關(guān)健康、語言、社會(huì)、科學(xué)、藝術(shù)五個(gè)范疇方面的經(jīng)驗(yàn),掌握粗淺的知識(shí),培養(yǎng)幼兒對(duì)學(xué)習(xí)的興趣和初步運(yùn)用領(lǐng)域知識(shí)認(rèn)識(shí)事物的能力,為入小學(xué)學(xué)習(xí)打好必要的基礎(chǔ)。

    二、總的要求及分析

    幼兒教育領(lǐng)域分為健康、語言、社會(huì)、科學(xué)、藝術(shù)五個(gè)范疇,內(nèi)容是全面的、啟蒙性的,各領(lǐng)域的內(nèi)容相互滲透,從不同的角度促進(jìn)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識(shí)、技能等方面的發(fā)展。幼兒園教育活動(dòng)應(yīng)注重綜合性,生活性和趣味性,幼兒一日生活中的各項(xiàng)活動(dòng)都對(duì)幼兒發(fā)展有重要的價(jià)值,應(yīng)有機(jī)的整合各項(xiàng)活動(dòng),努力提高各項(xiàng)活動(dòng)的整體成效,可稱得實(shí)施要注意各類活動(dòng)的有機(jī)聯(lián)系,發(fā)揮這些活動(dòng)的互補(bǔ)作用,做到在生活中學(xué)習(xí)、在游戲中學(xué)習(xí),也就是讓孩子們?cè)谕嬷袑W(xué)學(xué)中玩,快樂的渡過每一天,使一日生活成為一個(gè)真正的教育整體。

    三、學(xué)生基本情況分析

    由于環(huán)境、教育條件和遺傳因素的影響,幼兒在身心發(fā)展上存在個(gè)體之間的差異,不同的幼兒逐漸表現(xiàn)出興趣、能力等方面的不同,這就形成了兒童的個(gè)性差異。因此根據(jù)幼兒的年齡和個(gè)性差異,,所以在上課的時(shí)候,老師要因材施教的發(fā)展幼兒的能力,帶領(lǐng)幼兒認(rèn)真開展教學(xué)活動(dòng),使每個(gè)孩子都在原來的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步。

    四、學(xué)前班健康教學(xué)目標(biāo)

    1、會(huì)姿勢(shì)正確、靈活的躲閃跑。

    2、會(huì)雙腳前后跳、單腳連續(xù)跳、交替轉(zhuǎn)身跳。

    3、能連續(xù)跳繩、能助跑跨跳。

    4、能邊跑邊接球、邊跑邊接球。

    5、靈活的向前翻滾,會(huì)靠手肘移動(dòng)身體雙腳用力蹬地向前爬行。

    6、能單手托提適量物品走、跑。

    7、學(xué)做韻律操,動(dòng)作協(xié)調(diào)、節(jié)奏準(zhǔn)確。

    8、初步養(yǎng)成用眼衛(wèi)生習(xí)慣,閱讀繪畫時(shí),身體姿勢(shì)正確,能控制用眼時(shí)間,不在強(qiáng)光、弱光下閱讀、繪畫。

    9、初步知道并注意保護(hù)牙齒。

    10、具有初步的自我保護(hù)意識(shí)和能力。

    11、提高自身的自律能力。

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇三

    一、指導(dǎo)思想:

    生產(chǎn)目標(biāo),為公司的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的安全環(huán)境。

    二、目標(biāo):不斷提高全體員工的職業(yè)健康安全意識(shí),創(chuàng)造一個(gè)人人關(guān)愛生命,人人注重安全的良好環(huán)境。

    三、

    計(jì)劃:

    (一)二月份,聘請(qǐng)市局及路橋公司安全管理部門的負(fù)責(zé)人和專家為三分公司的職工進(jìn)行安全講座參加由總公司舉辦的山東省公路水運(yùn)安全生產(chǎn)管理人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班。

    (二)四月份三分公司參加由市公路局和市安監(jiān)局共同舉辦的安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)和特種作業(yè)人員的培訓(xùn),辦理企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛證。使得公司的安全生產(chǎn)管理人員和操作手都能夠持證上崗。

    (三)四月份,在各項(xiàng)目開工前,三分公司還準(zhǔn)備搞一次有針對(duì)性的消防應(yīng)急演練,以提高職工在危險(xiǎn)狀態(tài)下,應(yīng)急能力和自救能力。

    二0一0年一月八日

    二0一0年度

    職業(yè)健康安全培訓(xùn)計(jì)劃 山東編制:審核:批準(zhǔn):泰山路橋工程公司

    二 0 一0年 一月 三分公司

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇四

    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)工作方案、及時(shí)制定工作計(jì)劃。

    3月上旬,我們派出專職慢病醫(yī)生參加了縣cdc慢病防治專題培訓(xùn)會(huì)議。隨即就召開了全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生和全體防保人員培訓(xùn)會(huì)議。會(huì)上,除傳達(dá)了縣慢病工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)了縣cdc慢病管理工作方案外,還討論落實(shí)了我鎮(zhèn)的具體工作步驟,落實(shí)了工作人員,制定了工作計(jì)劃,確保了我鎮(zhèn)老年人健康管理工作的順利開展。

    二、建立健全鎮(zhèn)村兩級(jí)組織網(wǎng)絡(luò)。

    為確保工作進(jìn)展,我們對(duì)全體防保人員實(shí)行了老年人健康管理工作劃區(qū)包干,明確了1名分工負(fù)責(zé)人、1名管理人員在村一級(jí),也明確了村衛(wèi)生室醫(yī)師親自負(fù)責(zé),形成了自上而下的工作合力。通過上下聯(lián)通、醫(yī)患互動(dòng),使我鎮(zhèn)老年人健康管理工作實(shí)現(xiàn)了真正意義上零的突破。

    三、開展健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)。

    針對(duì)老年人的生理和心理特點(diǎn),我們利用喜聞樂見的形式,廣泛深

    入地開展了老年健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng),如廣場互動(dòng)式健康知識(shí)教育、健康櫥窗展示、專題健康知識(shí)講座、發(fā)放老年保健小冊(cè)子、與xx中醫(yī)藥大學(xué) 聯(lián)合開展老年傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)服務(wù)進(jìn)社區(qū)等,使高血壓、糖尿病、腫瘤、家庭急救、預(yù)防跌倒、老年體育活動(dòng)和老年人健康生活方式等科學(xué)知識(shí)為越來越多的老年人所認(rèn)同和掌握。

    四、做好老年人生活方式和健康狀況評(píng)估、體格檢查和健康指導(dǎo)工作。

    全鎮(zhèn)65歲以上老年人xx人,已建立健康檔案xx份,建檔率100%,電子錄入xx份,電子檔案錄入率100%。按照每年進(jìn)行一次健康檢查的要求,我們組織了防保、臨床和檢驗(yàn)人員,走出醫(yī)院、深入社區(qū),扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,截止20xx年x月x日,我們已完成xx余人體檢任務(wù),體檢率90%。體檢過程中,我們及時(shí)對(duì)老年人生活方式和健康狀況進(jìn)行了評(píng)估,對(duì)查出的高血壓病病人,糖尿病病人信息,已及時(shí)轉(zhuǎn)入慢病組進(jìn)行慢病管理,通過努力基本完善了老年人健康管理體系。

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇五

    管理工作計(jì)劃

    一、目標(biāo)與指導(dǎo)思想

    安全健康貫穿于企業(yè)生產(chǎn)的全過程,職業(yè)安全健康狀況與企業(yè)的安全管理休戚相關(guān)。為了營造一個(gè)安全、祥和的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,依據(jù)iso18000管理體系,根據(jù)本公司現(xiàn)況,我們針對(duì)公司消防安全,安全生產(chǎn)以及職業(yè)健康做了進(jìn)一步的計(jì)劃與實(shí)施方案。

    堅(jiān)持以人為本,科學(xué)、客觀地認(rèn)識(shí)人本管理在職業(yè)安全健康管理中的重要作用,把對(duì)人的管理引入安全管理之中,發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和豐富的經(jīng)驗(yàn),唯有如此才能真正系統(tǒng)全面地做好職業(yè)安全健康管理工作。

    通過塑造企業(yè)的安全文化,提高管理者和被管理者的安全文化素質(zhì),建立職工良好的自我保護(hù)意識(shí),是不斷推動(dòng)安全文明生產(chǎn),保護(hù)職工職業(yè)安全健康的重要環(huán)節(jié)。

    二、措施與實(shí)施

    第一部分:消防安全

    2.1 組建義務(wù)搶險(xiǎn)(消防)隊(duì),委任隊(duì)長及管理負(fù)責(zé)人,明確分工。2.2 各部門設(shè)立兼職安全員,負(fù)責(zé)日常安全工作的管理與監(jiān)督。

    2.3 針對(duì)每個(gè)義務(wù)搶險(xiǎn)(消防)隊(duì)員特點(diǎn),進(jìn)行不同業(yè)務(wù)的訓(xùn)練和教育,使其掌握不同的救助技巧,增強(qiáng)搶險(xiǎn)(消防)工作的機(jī)動(dòng)性和有機(jī)配合性,高時(shí)效的完成工作任務(wù)。

    2.4 不斷

    總結(jié)

    經(jīng)驗(yàn),提高防火滅火自救能力。3.制定年度消防安全工作計(jì)劃。

    專職消防設(shè)施檢查員每月點(diǎn)檢一次消防設(shè)施,確認(rèn)其使用與保養(yǎng)情況,并記錄。部門間安全員日日對(duì)該部門的消防設(shè)施進(jìn)行點(diǎn)檢,保持設(shè)施整潔、衛(wèi)生、完好。3.2 每年在冬防、夏防期間定期兩次對(duì)滅火器進(jìn)行普查換藥 3.3 每年上半年組織一次消防疏散演習(xí)。

    每年下半年組織一次消防救援及自救演習(xí)。

    時(shí)消除火災(zāi)隱患。部門間火災(zāi)隱患整改率達(dá)到100%。

    第二部分:安全生產(chǎn)

    公司的安全生產(chǎn)工作即生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,必須貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針。加強(qiáng)公司生產(chǎn)工作的勞動(dòng)保護(hù)、改善勞動(dòng)條件,保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中的安全和健康,促進(jìn)公司事業(yè)的發(fā)展。

    1.提高員工崗位操作能力,增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)

    3.2 貴重物品要妥善保管,專人負(fù)責(zé) 第三部分:職業(yè)健康

    職業(yè)健康是研究并預(yù)防因工作導(dǎo)致的疾病,防止原有疾病的惡化。主要表現(xiàn)為工作中因環(huán)境及接觸有害因素引起人體生理機(jī)能的變化。

    1.明確公司全體員工的環(huán)境和職業(yè)健康的安全職責(zé),促進(jìn)環(huán)境與安全管理的順利進(jìn)行。

    1.

    1各部門領(lǐng)導(dǎo)與安全員各司其職,認(rèn)真分析影響其工作的環(huán)境因素,并進(jìn)行評(píng)價(jià),作出重大因素的管理方案。

    1.

    2針對(duì)管理方案,進(jìn)行實(shí)效的管理與監(jiān)督檢查。2.根據(jù)工作性質(zhì)和勞動(dòng)條例,為職工配備或發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。

    2.1

    對(duì)于接觸有塵、毒危害的工作崗位,為員工必須配備防護(hù)口罩、手套、工作服等。2.2對(duì)于解除特種操作設(shè)備的員工配備防護(hù)眼鏡、口罩以及防砸鞋等 2.3線體操作員工必須佩戴防靜電設(shè)備,著裝規(guī)范。

    3.對(duì)于限期未整改的單位,要統(tǒng)一上報(bào),根據(jù)整改性質(zhì)作出相應(yīng)的處罰

    1.嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)要求購進(jìn)化工品,并做好臺(tái)賬。 2.危險(xiǎn)品要有專人負(fù)責(zé),指定區(qū)域存放。

    3.廢棄的化工品不準(zhǔn)排放和丟棄,要每年一次交給環(huán)保指定部門回收。

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇六

    心理健康教育納入學(xué)校教育體系具有戰(zhàn)略性意義。首先,心理健康教育是素質(zhì)教育的重要助手,也是重要的組成部分。因?yàn)榱己玫男睦硭刭|(zhì)既是一個(gè)人的全面素質(zhì)的不可或缺少的有機(jī)組成部分,又是學(xué)生成長發(fā)展載體。據(jù)有關(guān)統(tǒng)計(jì)資料表現(xiàn),87%的學(xué)生學(xué)習(xí)困難的原因不是智商與學(xué)習(xí)能力的問題,而是心理狀態(tài)的問題,也就是說,87%的學(xué)生學(xué)習(xí)困難,是因?yàn)樗麄兊男睦硖幱诓唤】禒顟B(tài)。這也足以說明了心理健康教育在素質(zhì)教育中所占的傷量之重。其次,學(xué)校的心理健康教育不僅有利于學(xué)生的心理健康,它的新觀念、新手段還有利于提高教育教學(xué)法實(shí)效,真正取得“舉一反三”、“事半功倍”的效果。再次,教師在引導(dǎo)學(xué)生自我認(rèn)識(shí)、自我調(diào)節(jié)、自我突破的同時(shí),也促進(jìn)了自身的成長變化。既在對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育的同時(shí),教師也接受了心理健康的教育,這樣就形成了良性循環(huán),使心理健康工作開展得更好。

    二、具體目標(biāo):

    1、繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采用角色轉(zhuǎn)變和設(shè)身處地等心育方法,理論運(yùn)用于實(shí)際,全面提高教師素質(zhì)。

    2、制定適合我校學(xué)生實(shí)際的心理健康教育具體標(biāo)準(zhǔn),確定心理健康教育具體內(nèi)容。

    3、走進(jìn)家庭不健全學(xué)生的心里,使其能走出家庭問題的困擾,擺脫心理陰影,在品質(zhì)、學(xué)習(xí)、能力等方面有不同程度的提高。

    4、在充分了解和關(guān)愛離異家庭學(xué)生的基礎(chǔ)上,激勵(lì)他們,改變觀念,重振士氣,引導(dǎo)教師強(qiáng)化教育教學(xué)研究的興趣。

    一、主要內(nèi)容:

    1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高自身素質(zhì)。

    組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)離異家庭學(xué)生心理問題的資料,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),充實(shí)自我,掌握基本的心理輔導(dǎo)的知識(shí)、方法等,并倡導(dǎo)全體教師在自己的工作實(shí)踐中運(yùn)用心理知識(shí)及教育方法,不斷豐富自己的教學(xué)策略,提高教育教學(xué)水平。

    2、制定適合我校學(xué)生實(shí)際的心理健康教育具體標(biāo)準(zhǔn),確定各級(jí)心理健康教育具體內(nèi)容。

    3、收集關(guān)于離異家庭學(xué)生存在的問題,通過建立信息檔案、座談會(huì)、轉(zhuǎn)化成果追蹤、階段性總結(jié)等形式,使教師充分了解情況,界定相關(guān)問題,搞好切入點(diǎn)。

    4、對(duì)有較嚴(yán)重的心理問題的學(xué)生建立檔案,進(jìn)行跟蹤調(diào)查,并提出建議,以幫助問題學(xué)生真正從心理陰影中走出來。

    5、備好、上好有關(guān)離異家庭學(xué)生的心理時(shí)了解學(xué)生反饋情況。

    6、通過廣播、手抄報(bào)等形式鞏固所了解所積累的心理健康教育知識(shí)。

    7、召開全體辦主任會(huì)議,各抒己見,交流對(duì)后進(jìn)生心理健康教育的方法和成績。

    二、具體月份安排:

    三月份:1、組織全體教師學(xué)習(xí)有關(guān)后進(jìn)生心理問題的教育資料。

    2、制定適合我校學(xué)生實(shí)際的心理健康教育標(biāo)準(zhǔn),確定各級(jí)心理健康教育具體內(nèi)容。

    3、了解學(xué)生在學(xué)習(xí)方面存在的心理問題。

    四月份:1、舉行“如何正確看待自信問題”的講座。

    2、開展有關(guān)“提高自信心”的講座。

    3、聯(lián)系學(xué)生實(shí)際,自找優(yōu)點(diǎn),互評(píng)優(yōu)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)自己長處,樹立自信心。

    五月份:1、開展“正確處理應(yīng)試與備考”的講座。

    2、開展關(guān)于“緩解考試焦慮”的講座。

    3、上好“擺脫自卑心理”心理活動(dòng)課。

    六月份:1、繼續(xù)發(fā)揮“蒲公英信箱”“心理咨詢室”的作用,學(xué)生有心理壓力心理困惑,可以到咨詢室尋求幫助。

    2、通過講座,交給后進(jìn)生改善人際關(guān)系的方法,與同學(xué)老師家長協(xié)調(diào)好人際關(guān)系。

    3、教給學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣的方法,諸如“如何克服精力分散”。

    七月份:1、學(xué)生反饋近階段學(xué)習(xí)收獲和仍存在的問題。

    2、講自己積累的心理知識(shí)以手朝報(bào)形式展現(xiàn)出來。

    3、做好本階段教育工作總結(jié)。

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇七

    為了促進(jìn)潛江市持續(xù)、穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和要求,保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益,確保全年職業(yè)健康工作順利進(jìn)行,制定職業(yè)健康工作計(jì)劃。

    1、存在職業(yè)危害的重點(diǎn)企業(yè)“一企一檔”完成率100%;

    4、職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程的完整率100%;

    5、嚴(yán)重職業(yè)危害案件查處率100%;

    6、職業(yè)危害崗位職工職業(yè)健康體檢率60%;

    7、職業(yè)危害因素檢測(cè)率、合格率60%;

    8、重點(diǎn)職業(yè)危害企業(yè)職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)率20%;

    9、年內(nèi)培育典型示范企業(yè)6家。

    (一)繼續(xù)深化作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)工作。通過申報(bào)進(jìn)一步步摸清用人單位存在職業(yè)危害因素的現(xiàn)狀與分布,為建立職業(yè)健康監(jiān)管信息檔案打好基礎(chǔ)。要加強(qiáng)職業(yè)危害申報(bào)情況的監(jiān)督檢查和專項(xiàng)執(zhí)法,嚴(yán)肅查處拒不申報(bào)或申報(bào)虛假信息的企業(yè),推動(dòng)用人單位貫徹落實(shí)《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》。

    (二)建立監(jiān)管企業(yè)信息檔案。結(jié)合職業(yè)危害申報(bào)工作,核實(shí)企業(yè)職業(yè)危害基本信息,掌握企業(yè)職業(yè)危害和職業(yè)安全健康監(jiān)管基礎(chǔ)數(shù)據(jù),建立健全職業(yè)健康基礎(chǔ)臺(tái)賬,做好一企一檔案工作,從而掌握管轄范圍內(nèi)職業(yè)危害基本情況,提高工作的針對(duì)性和有效性。

    (三)健全多部門合作協(xié)調(diào)機(jī)制。發(fā)揮本市職業(yè)病防治工作部門聯(lián)席會(huì)議的平臺(tái)作用,進(jìn)一步完善和強(qiáng)化部門間合作協(xié)調(diào)機(jī)制,加強(qiáng)四部門聯(lián)合執(zhí)法,做到信息共享,成果共享。每年召開一次聯(lián)席會(huì)議,組織一次聯(lián)合檢查。

    (一)日常監(jiān)測(cè)和監(jiān)管。制定并完成全年執(zhí)法檢查計(jì)劃的要求,對(duì)重點(diǎn)監(jiān)控單位(適當(dāng)調(diào)整)半年檢查一次,其余申報(bào)單位每年檢查一次;督促指導(dǎo)區(qū)、鎮(zhèn)、場安監(jiān)局(站)對(duì)轄區(qū)內(nèi)存在職業(yè)危害的`小企業(yè)進(jìn)行全覆蓋檢查,對(duì)企業(yè)作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)危害狀況實(shí)施監(jiān)測(cè),必要時(shí)依托區(qū)域內(nèi)的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),發(fā)揮第三方的技術(shù)能力和公正性,為職業(yè)健康監(jiān)管提供有力的技術(shù)支持。

    (二)執(zhí)法與事故查處。依據(jù)新修訂的《職業(yè)病防治法》、國家安監(jiān)總局23號(hào)令《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、27號(hào)令《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》等法律法規(guī),對(duì)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的職業(yè)病事故和信訪舉報(bào)案件開展職業(yè)危害調(diào)查處理,情節(jié)嚴(yán)重的予以嚴(yán)肅查處。擬制定簡易行政處罰流程,對(duì)發(fā)現(xiàn)違法行為輕微的,發(fā)出行政(當(dāng)場)處罰決定書(給予警告、責(zé)令限期改正)。

    (三)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審查工作。加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”審查、備案管理和監(jiān)督檢查,督促指導(dǎo)建設(shè)單位嚴(yán)格落實(shí)審查備案工作的各項(xiàng)要求,監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范運(yùn)作。

    (四)宣傳培訓(xùn)。

    一是大力開展新修訂的《職業(yè)病防治法》宣貫工作。采用集中培訓(xùn),舉辦專題專項(xiàng)講座、專題報(bào)告會(huì)、專題研討會(huì)、《職業(yè)病防治法》宣傳周的形式,大力宣傳職業(yè)健康法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)危害防護(hù)知識(shí),努力營造職業(yè)健康“政府大力倡導(dǎo)、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會(huì)氛圍。

    二是人員培訓(xùn)工作。組織對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員進(jìn)行資質(zhì)培訓(xùn)與專題研討,促進(jìn)企業(yè)增強(qiáng)職業(yè)危害防治意識(shí),督促指導(dǎo)用人單位開展對(duì)從業(yè)人員職業(yè)健康的法規(guī)教育,提高勞動(dòng)者自我保護(hù)意識(shí)。

    (五)專項(xiàng)治理工作。根據(jù)省局要求與結(jié)合我市實(shí)際,推進(jìn)木制家具企業(yè)、水泥和汽車零部件制造企業(yè)職業(yè)危害治理,推動(dòng)本質(zhì)安全健康型企業(yè)建設(shè)。

    為了更好地強(qiáng)化執(zhí)法統(tǒng)計(jì)分析,控制與減少降低職業(yè)危害,保護(hù)勞動(dòng)者健康。根據(jù)國家總局、省局的要求,擬對(duì)華中家具園生產(chǎn)企業(yè)強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo),成立職業(yè)健康檢測(cè)站、企業(yè)互查組,提高企業(yè)主體責(zé)任意識(shí)與管理水平;建議與職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)攜手,對(duì)高毒物品與粉塵危害嚴(yán)重的化工企業(yè)進(jìn)行職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià),落實(shí)職業(yè)危害防治措施,實(shí)施職業(yè)危害分類管理;建議將華中家具園的生產(chǎn)企業(yè)作為啟動(dòng)職業(yè)衛(wèi)生行政許可的首批試點(diǎn)。

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇八

    一、指導(dǎo)思想

    2024年公司的職業(yè)健康工作,要繼續(xù)在公司職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級(jí)部門有關(guān)規(guī)定,公司工作安排組織實(shí)施。

    1、認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,提高對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識(shí);全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識(shí),增強(qiáng)職工的責(zé)任和權(quán)益意識(shí);制定職業(yè)健康教育計(jì)劃,開展多種形式的健康教育活動(dòng),整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。

    1、完善職業(yè)危害專項(xiàng)管理制度,繼續(xù)落實(shí)職業(yè)危害部位應(yīng)急救援預(yù)案。

    2、組織職工進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。

    3、加強(qiáng)職工的個(gè)人防護(hù)檢查,控制和杜絕急性職業(yè)病事故。

    1、為職工配備專門的個(gè)人防護(hù)用品。

    2、結(jié)合實(shí)際,做好職工的體檢安排及工作場所的監(jiān)測(cè)。

    3、各部門要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,真正做好這項(xiàng)工作,力爭把2024年度的職業(yè)健康工作做得更好。

    年 月 日

    企業(yè)管理制度標(biāo)準(zhǔn)文件篇九

    莆一、指導(dǎo)思想

    膄我公司的職業(yè)健康工作,將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病 防治法》為中心,全面落實(shí)公司的有關(guān)規(guī)定。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作;堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,積極控制職業(yè)危害因素,努力防范職業(yè)性疾病事故發(fā)生;提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識(shí);做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,依法保護(hù)職工健康權(quán)益;提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平,促進(jìn)職工健康。

    莁二、總體目標(biāo)

    袀2024年公司的職業(yè)健康工作,要繼續(xù)在公司職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級(jí)部門有關(guān)規(guī)定,公司工作安排組織實(shí)施。

    螇1、認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,提高對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識(shí);全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識(shí),增強(qiáng)職工的責(zé)任和權(quán)益意識(shí);制定職業(yè)健康教育計(jì)劃,開展多種形式的健康教育活動(dòng),整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。

    袆2、做好職業(yè)衛(wèi)生工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)工作: 1)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實(shí)反映職業(yè)健康狀況,建檔合格率 100%。2)按照公司安全規(guī)定進(jìn)行作業(yè)場所檢查,杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。3)加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,確保職工身體健康。按照要求安排,對(duì)職工進(jìn)行健康體檢,體檢率達(dá)到目的100%。4)對(duì)存在有害作業(yè)因素的場所進(jìn)行改造,并配備相應(yīng)的個(gè)人防護(hù)用品。

    蒄 三、工作內(nèi)容:

    羀1、完善職業(yè)危害專項(xiàng)管理制度,繼續(xù)落實(shí)職業(yè)危害部位應(yīng)急救援預(yù)案。

    膈2、組織職工進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。

    芄3、加強(qiáng)職工的個(gè)人防護(hù)檢查,控制和杜絕急性職業(yè)病事故。

    膃4、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的宣傳和培訓(xùn)。

    罿5、完成上級(jí)部門安排的其他工作。

    蕿四、保證措施

    肆1、為職工配備專門的個(gè)人防護(hù)用品。

    羂2、結(jié)合實(shí)際,做好職工的體檢安排及工作場所的監(jiān)測(cè)。

    聿3、各部門要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,真正做好這項(xiàng)工作,力爭把年度的職業(yè)健康工作做得更好。

    2024


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